Главная / Карточка организации/ Карточка вакансии

Вакансия ID VAC_30252

статус: ЗАКРЫТА
начало приема заявок: 18.01.2018 20:00
окончание приема заявок: 17.02.2018 20:00
дата проведения конкурса: 21.02.2018 00:00
Организация:
Акционерное общество "Обнинское научно-производственное предприятие "Технология" им. А.Г. Ромашина"
Должность:
Директор (заведующий, начальник) отделения (института, центра), находящегося в структуре организации
Ученый секретарь
Отрасль науки:
Технологии материалов
Деятельность:
Формирование научного коллектива
Подготовка кадров высшей квалификации; организация работы Ученого совета и Президиума ученого совета
Трудовые функции:
Популяризация научных (научно-технических) результатов
Организация заседаний Ученого совета и Президиума Ученого совета; составление плана работы Ученого совета и контроль исполнение его и решений Ученого совета; координация деятельности научно-методического совета Общества; осуществление взаимодействия с директорами НПК и со структурными подразделениями Общества в соответствии с компетенцией Ученого совета; подготовка предложений по повышению квалификации научных кадров; рассмотрение материалов, связанных с защитой диссертаций и присвоением ученых степеней; экспертиза научных публикаций, предназначенных для опубликования в открытой печати; подготовка необходимых документов для представления на получение ученых званий и проведения конкурсного отбора на вакантные должности научных работников Общества; участие в проведении аттестации научных работников, разработке критериев оценки результатов научной работы ученых; обеспечение своевременного редактирования содержимого тематического раздела «Ученый совет» на внутреннем информационном портале; организация и проведение научно-технических конференций Общества, участие в организации научных семинаров и лекций для молодежи, подготовке сборников тезисов по их результатам.
Трудовая деятельность:
Творчески осмысливать информацию, содержащую сведения о передовых исследованиях в науке
Развивать необходимые компетенции членов научного коллектива в процессе решения задач исследования
Мотивировать сотрудников организации к приобретению дополнительных компетенций
Знание методических и руководящих материалов, касающихся деятельности Ученого совета; научных проблем в области создания новых материалов, уникальных конструкций, технологий, серийного производства продукции из полимерных композиционных, керамических и стеклообразных материалов, направления развития отрасли, отечественные и зарубежные достижения по этим вопросам; порядок организации, планирования и финансирования, проведения и внедрения научных исследований и разработок; методы проведения НИОКР и опытно-технологических работ; системы управления научными исследованиями и разработками; действующие в Обществе Положения по оплате труда, порядок организации, оценки и оплаты труда научных работников, формы их материального поощрения; положения по подготовке и повышению квалификации кадров, СТО 596.18.203-98 «Подготовка кадров»; руководящие материалы по организации делопроизводства; действующий в Обществе Порядок проведения конкурсов и аттестации научных работников; трудовое законодательство РФ; нормативные правовые акты, в т.ч. по защите информации, составляющей государственную и коммерческую тайну, по охране труда, коллективный договор; организационно-распорядительные и другие документы, непосредственно связанные с деятельностью Ученого совета.
Регион:
Калужская область
Населенный пункт:
Обнинск

Требования к кандидату

Вакансия для выпускников вузов:
Нет
Результаты интеллектуальной деятельности:
публикации
охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности
Использование результов интеллектуальной деятельности:
Ученая степень и звание:
доктор технических наук
доктор физико-математических наук
доктор химических наук
кандидат технических наук
кандидат физико-математических наук
кандидат химических наук
Опыт развития организации:
Прочие требования к кандидату:

Заработная плата

ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД:
72 000 руб.
СТАВКА:
0,1
СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ:
0 руб.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
ГОДОВОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
УСЛОВИЯ ПРЕМИРОВАНИЯ:
высокая результативность работы (вклад в результативность организации)

Социальный пакет

ЖИЛЬЕ:
ПРОЕЗД:
предоставление служебного транспорта
ОТДЫХ:
ежегодный основной отпуск
МЕДИЦИНСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ И СТРАХОВАНИЕ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ:
дополнительное медицинское страхование
СТАЖИРОВКИ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ:
до 1 месяца в российских организациях
ДРУГОЕ:

Контактная информация

ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО:
Канопка Светлана Николаевна
E-MAIL:
op@technologiya.ru
ТЕЛЕФОН:
+7(484)395-67-31
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:

Заключительное решение комиссии

Решение комиссии:
Протокол от 21 февраля № 1-2018 выбран победитель конкурса.
Протокол решения комиссии:
loader
идёт загрузка