Вакансия ID VAC_155455
статус:
ПРИЕМ ЗАЯВОК
начало приема заявок: 25.06.2026 09:00
окончание приема заявок: 02.09.2026 23:59
дата проведения конкурса: 08.09.2026 10:00
Организация:
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки "Санкт-Петербургский Федеральный исследовательский центр Российской академии наук"
Должность:
Главный научный сотрудник
лаборатории натурных эколого-химических исследований, 0,375 ставки (НИЦЭБ РАН), с заключением трудового договора на определенный срок не более 5 (пяти) лет.
Отрасль науки:
Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность:
ИНОЕ
Перечень трудовых функций определяется в соответствии с планом НИР по теме «Изучение процессов распространения, накопления и трансформации новых и малоизученных экотоксикантов в компонентах экосистем, оценка их воздействия на живые организмы на клеточном и популяционном уровне» (FFZF-2025-0017). Тематика исследований: ˗Разработка дизайна синтеза и синтез гетероциклических органических соединений, обладающих потенциальной биологической активностью. - Компьютерный прогноз (in silico) биологической активности соединений. - Изучение новых биологически активных соединений, в том числе как потенциальных экотоксикантов. Вид отчетности: подготовка ежегодных отчетов по теме НИР, публикации.
Трудовые функции:
Формирование направления исследования, в рамках которого могут быть получены новые знания и (или) новые технические решения
Трудовая деятельность:
Творчески осмысливать информацию, содержащую сведения о передовых исследованиях в науке
Проводить научную экспертизу законченных исследований.
Координировать процесс реализации исследовательских программ.
Формировать стратегию проведения исследования
Определять методы и средства проведения исследований по перспективным направлениям
Выявлять перспективные направления исследований
Проводить научную экспертизу законченных исследований.
Координировать процесс реализации исследовательских программ.
Формировать стратегию проведения исследования
Определять методы и средства проведения исследований по перспективным направлениям
Выявлять перспективные направления исследований
Регион:
Санкт-Петербург
Населенный пункт:
Санкт-Петербург Санкт-Петербург
Требования к кандидату
Вакансия для выпускников вузов:
Нет
Результаты интеллектуальной деятельности:
публикации
Использование результов интеллектуальной деятельности:
лицензирование
Ученая степень и звание:
доктор химических наук
Опыт развития организации:
Прочие требования к кандидату:
ГЛАВНЫЙ НАУЧНЫЙ СОТРУДНИК 1. Образование и обучение: высшее образование – специалитет, магистратура (по соответствующему профилю (направлению) подготовки), наличие ученой степени доктора наук, ученого звания. 2. Опыт практической работы – не менее 5-ти лет работы в соответствующей области знаний.
Заработная плата
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД:
51 648 руб.
СТАВКА:
0,375
СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ:
0 руб.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
ГОДОВОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
УСЛОВИЯ ПРЕМИРОВАНИЯ:
высокая результативность работы (вклад в результативность организации)
Социальный пакет
ЖИЛЬЕ:
ПРОЕЗД:
ОТДЫХ:
ежегодный основной отпуск
ежегодный дополнительный отпуск
ежегодный дополнительный отпуск
МЕДИЦИНСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ И СТРАХОВАНИЕ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ:
обязательное медицинское страхование
медицинское обслуживание на базе внешних организаций
медицинское обслуживание на базе внешних организаций
СТАЖИРОВКИ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ:
до 1 месяца в российских организациях
ДРУГОЕ:
Работа на территории работодателя в оснащенной лаборатории; перспективы профессионального и карьерного роста; участие в российских и международных конференциях, выставках, семинарах.
Контактная информация
ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО:
Кочурина Е.А.
E-MAIL:
ok@iias.spb.su
ТЕЛЕФОН:
+ 7(812) 508 - 33 - 11
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
Необходимо учесть требования, предъявляемые к претендентам на соискание должности научного работника в соответствии с Положением "О порядке замещения должностей научных работников СПБ ФИЦ РАН" (прикрепить файл "Сведения о претенденте"); https://spcras.ru/center/vacancies / , факс 8(812)5083311 с 10.00 до 17.00 мск; возможность проведения собеседования
