Главная / Карточка организации/ Карточка вакансии

Вакансия ID VAC_145124

статус: ЗАКРЫТА
начало приема заявок: 13.10.2025 14:00
окончание приема заявок: 12.12.2025 17:00
дата проведения конкурса: 19.12.2025 09:00
Организация:
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Федеральный исследовательский центр Тюменский научный центр Сибирского отделения Российской академии наук
Должность:
Научный сотрудник
в лабораторию тепломассообменных явлений ИКЗ ТюмНЦ СО РАН
Отрасль науки:
Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность:
Проведение исследования
Трудовые функции:
Анализ научных (научно-технических) результатов
Трудовая деятельность:
Анализировать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования
Решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя
Оценивать степень решения отдельных задач исследования
Регион:
Тюменская область
Населенный пункт:
Тюмень Тюменская область

Требования к кандидату

Вакансия для выпускников вузов:
Нет
Результаты интеллектуальной деятельности:
публикации
Использование результов интеллектуальной деятельности:
Ученая степень и звание:
кандидат технических наук
Опыт развития организации:
Прочие требования к кандидату:

Ученая степень кандидата наук или окончание аспирантуры с представлением диссертации к защите. Наличие за последние 5 лет: не менее 6 научных трудов (монографий, публикаций, индексируемых в международных информационно-аналитических системах научного цитирования Web of Science и Scopus (не менее 1 публикации), и в рецензируемых журналах ВАК, патентов на изобретения). Участие: в числе авторов докладов в российских и зарубежных научных конференциях (симпозиумах); в числе исполнителей работ по программам приоритетных фундаментальных исследований РАН и ее отделений. Работать в программных комплексах: Борей 3D, Фрост 3D, Qfrost, Matlab, Mathcad, AutoCAD. Срок трудового договора - до 31.12.2028. Перечень показателей результативности труда, характеризующих выполнение предполагаемой работы: Показатели результативности труда для работника устанавливаются при заключении трудового договора на основании действующих в учреждении квалификационных характеристик.

Заработная плата

ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД:
33 726 руб.
СТАВКА:
1.0
СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ:
0 руб.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
ГОДОВОЕ ПРЕМИРОВАНИЕ:
0 руб.
УСЛОВИЯ ПРЕМИРОВАНИЯ:

Социальный пакет

ЖИЛЬЕ:
ПРОЕЗД:
ОТДЫХ:
ежегодный основной отпуск
МЕДИЦИНСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ И СТРАХОВАНИЕ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ:
СТАЖИРОВКИ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ:
ДРУГОЕ:

Контактная информация

ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО:
Устинова Елена Валерьевна
E-MAIL:
ustelena71@yandex.ru
ТЕЛЕФОН:
+79091849704
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:

Заключительное решение комиссии

Решение комиссии:
Признать Земерова Илью Владимировича победителем конкурса на должность научного сотрудника Рекомендации комиссии – заключить договор сроком до 31.12.2028.
Протокол решения комиссии:
выписка Земеров .pdf Скачать
loader
идёт загрузка