Квалификационные требования: - высшее (техническое) образование по ракетно-космической тематике; - ученая степень доктора или кандидата наук; - опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет в организациях ракетно-космической промышленности, соответствующих профилю Общества. Кандидат должен знать: - правила и нормы трудовой и исполнительской дисциплины, правила внутреннего трудового распорядка, нормы и правила охраны труда, техники безопасности, экологии, производственной санитарии, промышленной и противопожарной безопасности, а также требования пропускного и внутриобъектового режимов, установленных в Обществе; - правила ведения и хранения документации, связанной с осуществлением деятельности отдела; - основы трудового законодательства Российской Федерации; - задачи и функции, которые закреплены за отделом в соответствии с Положением об отделе, а также тематику работ смежных подразделений в части, касающейся деятельности отдела; - порядок выпуска научно-технической документации и регистрации результатов научно-технической деятельности (интеллектуальной собственности), полученных в процессе выполнения научно-исследовательских работ (НИР) и опытно-конструкторских работ (ОКР). Перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: Наличие не менее трех научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах, патентов на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов) за последние 5 лет. Срок трудового договора: - по итогам конкурса с победителем заключается срочный трудовой договор до пяти лет; - на срок до трех лет может быть назначен не имеющий ученой степени высококвалифицированный специалист в области ракетно-космической техники, обладающий указанным опытом работы. Условия трудового договора: - полная занятость, 40-часовая рабочая неделя. Размер заработной платы: - должностной оклад в размере 173 300 рублей в месяц до уплаты налога на доходы физических лиц. Возможный размер выплат стимулирующего характера и условия их получения: - возможны выплаты стимулирующего характера в соответствии с локальными нормативными актами АО "ЦНИИмаш". Возможные социальные гарантии (предоставление служебного жилья, компенсация расходов на наем жилого помещения, обеспечение лечения, отдыха, проезда и так далее): - социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором АО "ЦНИИмаш". Сведения о гражданстве Гражданин Российской Федерации. Форма допуска к государственной тайне - наличие соответствующего допуска к государственной тайне или отсутствие обстоятельств, препятствующих оформлению такого допуска. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются претендентами за счет собственных средств.