Руководитель института механики УдмФИЦ УрО РАН

Административное, научное, научно-методическое и организационное руководство подразделениями научного структурного подразделения Институт механики УдмФИЦ УрО РАН. Формирование и координация основных направлений развития научных исследований. Руководство научной тематикой по разработке и созданию упрочняющих технологий, обеспечивающих повышенную надежность и эксплуатационную долговечность изделий, работающих с повышенными нагрузками и в экстремальных условиях. Анализ научно-технической информации и руководство исследованиями по следующим научным направлениям: упрочняющие технологии, способы упрочняющих технологий, термопластическая обработка, виды термической обработки, комплексные технологические решения, конструкционные и специальные стали и сплавы.

Руководит деятельностью подразделения: - определяет цели, задачи и функции вверенного подразделения и его работников; - планирует деятельность подразделения с учетом рационального распределения работ и Плана развития Центра; - организует выполнение государственного задания Центра (в части, связанной с научной деятельностью подразделения), выполнение фундаментальных и прикладных исследований и разработок в вверенном структурном подразделении; - обеспечивает соблюдение работниками подразделения требований законодательства Российской Федерации, локальных нормативных актов и Устава Центра, настоящего Положения, решений Объединенного Ученого совета Центра, приказов и распоряжений директора Центра; - принимает участие в решении основных вопросов научно-технической и хозяйственной деятельности подразделения и осуществлении мероприятий по обеспечению выполнения утвержденных планов работ; - распределяет должностные обязанности между работниками подразделения Центра; - разрабатывает положение подразделения и организует разработку должностных инструкций его работников; - руководит деятельностью подразделения; - организует подготовку к изданию научных трудов, являющихся результатом исследований и разработок, их рецензирование. - контролирует соблюдение работниками подразделения требований охраны труда, трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка и локальных нормативных актов Центра; - способствует развитию творческой инициативы работников, руководит работой по рассмотрению и внедрению рационализаторских предложений и изобретений, по оформлению в установленном порядке заявок и других необходимых документов на получение грантов; - проводив работу по повышению квалификации и подготовке научных кадров; - определяет потребности подразделения в оборудовании, программном обеспечении, материальных, финансовых и кадровых ресурсах; обеспечивает предоставление отчетов о работе подразделения в Центр в установленные сроки; - определяет эффективность деятельности подразделения; - участвует в разработке номенклатуры дел подразделения и организует ведение делопроизводства в соответствии с номенклатурой дел Центра. - организует проведение работ по выполнению научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. - контролирует выполнение предусмотренных планом заданий, договорных обязательств, а также обеспечивает качество работ, выполненных специалистами подразделения и соисполнителями. - осуществляет руководство деятельностью по опытной проверке результатов исследований и разработок. - вносит предложения по заключению договоров на выполнение работ сторонними организациями и оказанию научно-методической помощи исполнительным органам власти, учреждениям пауки, культуры. - принимает участие в проведении расследования происшествий, несчастных случаев с составлением необходимых документов. - участвует в пропаганде научных знаний и достижений науки и техники, в организации научных конференций, совещаний, дискуссий, дает отзывы и заключения на разработки, связанные с научной тематикой подразделения. - проводит работу по привлечению дополнительных финансовых средств за счет приносящей доход деятельности структурного подразделения. - обеспечивает сохранность созданных в подразделении документов на различных носителях. - руководствуется требованиями Антикоррупционной политики, Кодекса этики и служебного поведения работников Центра. - обеспечивает сохранность конфиденциальной информации Центра. - уведомляет работодателя о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. - является ответственным за организацию работы по охране труда и обеспечение безопасных условий труда во вверенном ему подразделении. - осуществляет контроль за проведением инструктажей, за соблюдением требований охраны труда и противопожарной безопасности в подразделении. - контролирует обеспечение безопасных условий труда на каждом рабочем месте вверенного ему подразделения в соответствии с нормами и правилами охраны труда; - обеспечивает наличие инструкций по охране труда в структурном подразделении; - обеспечивает проведение инструктажей по охране труда на рабочем месте (первичного, повторного, внепланового, целевого) в установленном законодательством порядке и сроки; - обеспечивает контроль соблюдения подчиненными работниками правил и инструкций по охране труда, производственной санитарии, выполнение правил внутреннего трудового распорядка; - обеспечивает контроль выполнения работ на исправном оборудовании, контролировать допуск к работе лиц, не обученных по охране труда (не прошедших инструктаж) и не прошедших медицинских осмотров в установленных законодательством случаях; - отстранять от работы лиц, нарушающих правила, нормы, инструкции по охране труда и производственной санитарии.