Вакансия ID VAC_121624
Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования
Формировать программу проведения исследования
Обосновывать тематики новых исследований
Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования (специальным и/или смежным)
Требования к кандидату
Тематика исследований: Изучение спиновой динамики и основного состояния редкоземельных хромо- и ферроборатов, структурных и магнитных свойств наноразмерных сульфидных соединений, синтез новых кристаллов с магнитодиэлектрическим эффектом и исследование их магнитных, термодинамических и диэлектрических свойств, магнитных фазовых диаграмм. Квалификационные требования: – высшее образование по специальности, востребованной в Институте; – наличие ученой степени доктора наук; – стаж работы в должности научного работника не менее 10 лет; – наличие не менее 7 научных трудов за последние 5 лет (статей в рецензируемых журналах, из них не менее 5 – в журналах, индексируемых в Scopus, монографий, отчетов по хоздоговорам, патентов на изобретения). – руководство исследованиями по грантам РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, проектам ФЦП и т. п. (или участие в качестве ответственного исполнителя не менее чем в двух исследованиях) за последние 5 лет; – подготовка докторов или кандидатов наук, участие в обучении аспирантов и студентов, подготовка молодых специалистов в Институте; – участие в российских или зарубежных конференциях. Опыт работы: Магнитные и резонансные исследования магнитных структур и магнитных фазовых диаграмм, исследование магнитного резонанса в нанокристаллических материалах, поиск материалов, обладающих магнитоэлектрическим и магнитодиэлектрическим эффектами, синтез монокристаллов, исследование магнитных структур и их влияния на магнитодиэлектрический отклик.
Заработная плата
Социальный пакет
ежегодный дополнительный отпуск
Контактная информация
Претенденту необходимо разместить на портале вакансий заявку, содержащую сведения, в соответствии с п. 9 Приложения № 2 к приказу Министерства науки и высшего образования РФ от 05.08.2021 г. № 715, в том числе, подписанный и заверенный список трудов за последние 5 лет. Оригинал подписанного и заверенного списка трудов на бумажном носителе необходимо предоставить в группу кадров ИФ СО РАН. Если на конкурс не подано ни одной заявки, конкурс признается несостоявшимся. С победителем заключается срочный трудовой договор на период 60 месяцев. Режим работы: 40-часовая (полная) рабочая неделя. Условия премирования в соответствии с Положением об оплате труда работников ФИЦ КНЦ СО РАН.